Feriepenge i Nederland
I Nederland har medarbejdere som regel ret til en ekstra ferieudbetaling, ofte kaldet vakantiegeld. Det er en særskilt betaling, som skal hjælpe med at dække udgifter til ferie og fritid, og den bliver normalt udbetalt én gang om året.
Hvordan beregnes feriepenge?
Det lovbestemte minimum for feriepenge i Nederland er 8% af den årlige bruttoløn. Normalt indgår grundlønnen i beregningen, mens bonusser eller rejsegodtgørelser ikke altid gør det, medmindre det fremgår af en kollektiv aftale (CAO).
- Optjeningsperiode: feriepenge optjenes normalt måned for måned for perioden fra 1. juni i det foregående år til 31. maj i det aktuelle år.
- Udbetaling: i de fleste tilfælde udbetaler arbejdsgiveren hele det optjente beløb samlet i maj eller i begyndelsen af juni.
Den skattemæssige virkning (bijzonder tarief)
Mange expats bliver overraskede over, at nettobeløbet ser lavere ud end forventet. Det skyldes, at feriepenge ofte beskattes som en særlig eller ekstra indkomst, så fradraget ved udbetalingen kan være højere end ved en normal månedsløn.