Feriepenger i Nederland
I Nederland har ansatte vanligvis rett til en egen ferieutbetaling, ofte kalt vakantiegeld. Dette er en separat sum som skal bidra til å dekke kostnader knyttet til ferie og fritid, og den utbetales som regel én gang i året.
Hvordan beregnes feriepenger?
Det lovpålagte minimumet for feriepenger i Nederland er 8 % av årslønnen før skatt. Vanligvis inngår grunnlønnen i beregningen, mens bonuser eller reisegodtgjørelser ikke alltid gjør det, med mindre dette er uttrykkelig regulert i en kollektiv avtale (CAO).
- Opptjeningsperiode: feriepengene bygges normalt opp måned for måned for perioden fra 1. juni året før til 31. mai i inneværende år.
- Utbetaling: i de fleste tilfeller betaler arbeidsgiveren ut hele det opptjente beløpet samlet i mai eller i begynnelsen av juni.
Skattebehandlingen (bijzonder tarief)
Mange expats blir overrasket over at nettobeløpet ser lavere ut enn forventet. Det skyldes at feriepenger ofte beskattes som en særskilt eller ekstra inntekt, noe som kan føre til høyere trekk ved utbetaling enn ved en vanlig månedslønn.